La démarche d’agrément

Pour exercer la profession d’assistant-e familial-e ,il est indispensable d’être agréé par le Conseil Départemental de son lieu de résidence.

Il est obligatoire en tout premier lieu de participer à une réunion d’information organisée par le Conseil Départemental. La réunion d’information permet de comprendre les enjeux du métier, de rencontrer des professionnels en exercice, de faire part de ses questionnements Pour déclencher la procédure d’agrément, il faut remplir un dossier CERFA.

Le dossier est instruit par les services de PMI. Différents entretiens permettent d’évaluer les conditions d’accueil et l’aptitude de la personne à envisager ce métier.

La démarche de recrutement

Vous avez obtenu votre agrément, vous pouvez nous faire parvenir votre CV et lettre de motivation :

Entretiens avec la coordinatrice du service + avec une psychologue

Prendre contact avec le service

Vous pouvez contacter le service de placement familial en milieu rural pour devenir assistant-e familial-e:

• Quel que soit le stade d’avancé de votre projet pour devenir assistant-e familial-e
• Que vous ayez ou non votre agrément
• Quel que soit le moment de l’année

Il est possible de demander des informations par téléphone, par mail ou de prendre rendez-vous avec la coordinatrice du service, Ghislaine Blandin-Casays

Je souhaite prendre contact avec la coordinatrice du service :

Par téléphone au : 06 31 85 77 62 ou au 04 50 59 00 61